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    管理理念


    聚焦重点、集中力量,项目管理、落实责任,绩效导向、快乐工作


    用人观


    海纳百川,让蛟龙腾飞;
    千舟竞发,任群英争先。
    职业发展
    关注员工发展,帮助员工规划职场发展路径,组织员工职业技能鉴定,技术职务晋升,打造一支有文化、有素质、有能力的员工队伍。
     

    员工培训是为了塑造企业与员工双赢发展的环境,能够为企业发展提供有效的人才保障,用事业凝聚人才,用机会造就人才,使员工的业务素质和技能更好地满足公司发展战略和人力资源发展的需要。

    公司十分注重员工的培训工作,为提升员工职业技能和素养,针对新入职员工、管理干部、销售人员、技术人员等制定了专门的培训课程体系。

    公司重视新员工的职业发展,定期开展系统、优质、专业的入职培训,由外聘专家教授、公司高层管理人员担任讲师,保证课程的质量。经过长期的探索和实践,已形成成熟的培训体系:



     
     

    公司性培训

     
     
     

    社会性培训

     

    员工入职培训

    岗位技能培训

    管理素质培训

     
     

    员工入职培训

    岗位技能培训

    管理素质培训

     
     
        LTE产品总监    

    行业:无线通信    办公地点:南京

    联系电话:68502012  张女士


    岗位职责:

    1、精通LTE网络架构、协议及硬件框架,完成LTE产品软硬件的系统设计工作;

    2、组织人员完成LTE基站、终端产品外协开发及系统集成工作;

    3、组织并对产品模块(包含自研、外包)进行验证工作;

    4、负责公司LTE相关项目的方案设计、客户交流;

    5、负责项目方案设计,系统方案搭建及相关文档撰写。

    岗位要求:

    1、本科及以上学历,具有8年以上2/3/4G产品开发、系统架构经验;

    2、有LTE基站eNodeB或核心网GW/MME相关软硬件研发经验;

    3、有丰富网络通信组网和应用经验;

    4、熟悉LTE 3GPP无线基站或核心网协议;

    5、熟悉主流LTE设备厂商的设备参数、特点及组网优缺点;

    6、具备高度责任心,良好的沟通表达能力及团队协作能力,有团队管理经验优先;

    7、较强的自我学习、分析问题及解决问题的能力;

    英语读、写能力较好,能够阅读3GPP等英文资料。

    (点击投递简历将简历上传发送至公司人事邮箱)

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